服务项目 |
社保公积金,佛山,五险一金 |
面向地区 |
1、背景：企业不为员工购买社保，将引发劳动纠纷，仲裁的结果是不但要为员工补买社保，还有高额罚金；如果没有买社保带来的员工权益损失，员工同样都可以合法向企业追偿。
2、公司分公司、办事处没有注册账hu，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高。
3、公司小，人员性不够，人员成本高。
4、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还经常留意相关部门的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。
5、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理。有上述情况或者因其他原因需要找社保代理公司代理薪酬业务的，欢迎您随时致电了解和合作办理，竭诚为您服务。
承接业务范畴：公司企业员工自己社保代理代办、薪酬外包/代理/代办、工资代发、薪酬外包、项目外包、人力资源服务/外包。
佛山智通人力资源有限公司
公司服务范围：佛山、深圳、广州、佛山、中山、江门、江西、广西、湖南、湖北、北京、上海、天津、深圳、杭州、宁波、南京、苏州、济南、青岛、西安、兰州等全国多个大中小城市。
社保代理靠谱与否，主要看社保代缴公司的可靠程度，只要资质、营业执照等证件，就很靠谱，还有很多好处：
对个人来说：
1、社保可以免税；
2、缴纳社保可以使老有所养，病有所医，困有所济，育有所补；
3、外地本地人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房贷资格；
4、外地本地人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格；
5、符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。
选择安全的社保代缴机构
1、选择一家正规的社保代理公司，有劳务派遣许可证与人力资源服务许可证的，资质可以放心的。
2、每家社保代理公司都是不一样的，收费便宜的不代表它们没有隐藏收费，所以个人在选择代缴社保公司时就要注意了，记住一分钱一分货。
3、在选择公司代理社保时要查看这个平台是不是一对一服务，避免代理公司把业务二次外包。
